Przejdź do głównych treściPrzejdź do wyszukiwarkiPrzejdź do głównego menu
sobota, 19 kwietnia 2025 14:53
Reklama dotacje dla firm
Reklama

Zarobki są wyższe, ale to powoduje automatycznie droższe mandaty czy opłaty za OC

Po podniesieniu pensji minimalnej w górę idą również inne stawki, między innymi OC. Tyle że ta podwyżka dotyczy nie tylko kierowców.
Zarobki są wyższe, ale to powoduje automatycznie droższe mandaty czy opłaty za OC
Pieniądze.

Autor: Canva

Od 1 stycznia kilka milionów Polaków zaczęło lepiej zarabiać. To efekt podniesienia płacy minimalnej do poziomu 4666 zł brutto, czyli 3510,92 złotych  na rękę. 

Oznacza to także, że w górę idą także stawki, których wysokość jest uzależniona od najniższej krajowej.

Mandaty w górę

Od razu uspokójmy, że kiedy mówimy o mandatach to nie mamy na myśli tych karnych, które za wykroczenia nakłada np. policja. Wysokość takich kar jest sztywna i określona w taryfikatorze.

Ale pewne mandaty wynoszą teraz – ze względu na wzrost płacy minimalnej – więcej. Chodzi o mandaty skarbowe, czyli sankcje za przestępstwa i wykroczenia fiskalne.

„Zgodnie z Kodeksem karno-skarbowym, wykroczenie skarbowe jest czynem zabronionym pod groźbą kary grzywny, pod warunkiem że kwota uszczuplonej lub narażonej na uszczuplenie należności nie przekracza 5-krotnej wysokości minimalnego wynagrodzenia w czasie popełnienia wykroczenia ”– przypomina Interia.

I wylicza, że w takim wypadku można zostać ukaranym nawet 20-krotnością minimalnej płacy.

Oznacza to na przykład, że jeżeli ktoś zostanie ukarany przez skarbówkę za wykroczenie, to od 1 stycznia tego roku musi liczyć się z mandatem od 466 do nawet 93 320 zł. 

Z kolei w przypadku mandatu karnego kara może wynieść maksymalnie 23 330 zł.

Więcej dla ZUS

Zmiany oznaczają także, że płaci się wyższe składki do ZUS-u:

  • 451,50 zł na ubezpieczenie emerytalne, 
  • 69,39 zł na ubezpieczenie rentowe, 
  • 113,34 zł na ubezpieczenie chorobowe,
  • 359,26 zł z tytułu ubezpieczenia zdrowotnego.

Zmieniają się także stawki za pracę w nocy (pomiędzy godziną 21 a 7), bo jego wysokość ustalana jest na poziomie 20 proc. minimalnej stawki godzinowej. A ta przecież  poszła w górę. Od 1 stycznia 2025 r. stawka za pracę w nocy wynosi 30,20 zł za godzinę pracy.

Jak już jesteśmy przy pracownikach, to pozytywną wiadomością dla nich jest również maksymalna odprawa pieniężna wypłacana z tytułu rozwiązania stosunku pracy z przyczyn niedotyczących pracownika. Zgodnie z przepisami to 15-krotność wynagrodzenia minimalnego, czyli obecnie 69 390 zł.

I to chyba koniec dobrych informacji, bo kolejne nie są już tak pozytywne.

Kara za brak OC

Ubezpieczenie OC musi mieć każdy pojazd, ale w praktyce nie wszyscy właściciele samochodów opłacają składki. A za to grożą kary. Ich wysokość też zależy od wysokości pensji minimalnej.

Kara zależy także od tego, o ile ktoś spóźni się z zapłaceniem ubezpieczenia i od klasy pojazdu. Jeżeli chodzi o samochód osobowy, to stawki wynoszą:

  • 1-3 dni spóźnienia – 1870 zł,
  • 4-14 dni – 4670 zł,
  • powyżej 14 dni – 9330 zł.

Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Komentarze

nowa era 20.01.2025 15:59
Era Trumpa 2.0

hmm... 19.01.2025 09:59
Co robić?

:) 19.01.2025 11:54
Zmienić pracę i więcej zarabiać.

Reklamadotacje unijne dla firm MŚP
Reklama
Reklama
NAPISZ DO NAS

Zapraszamy do kontaktu!

Reklama